http://www.destinationemploi.com/ fr-FR Sat, 05 Jul 2008 16:42:02 GMT 240 http://www.destinationemploi.com/images/imagesnew/DE_BandeauMobile.gif http://www.destinationemploi.com/ 208 63 Commercial Dans le cadre de ses activités, la Direction Commerciale Chrysler, Jeep, Dodge, recherche un stagiaire&nbsp;&nbsp;(stage conventionné) pour une durée de 6 à 12 mois, débutant en Juin 2008.<br/><br/>Au sein du Département Planning de la Direction Commerciale, le stagiaire sera l’interlocuteur privilégié entre le réseau de distributeurs, les forces de vente et le siège pour toutes les activités liées aux approvisionnements de véhicules neufs (analyse des stocks, saisie et modification des commandes), à la distribution (relations avec les transporteurs, suivi des délais de livraison, organisation des lancements de nouveaux véhicules,…) et au reporting commercial (commandes clients, ventes, délais de livraison…). D’autres missions liées à l’administration des ventes et à l’activité Véhicules Occasion pourront s’ajouter.<br/><br/>Cette mission n’est pas limitative et pourra être amenée à évoluer en fonction des objectifs du siège, ainsi que du profil du candidat.<br/><br/>Divers : Stage rémunéré. Permis B.<br/><br/>Formation & Compétences requises : <br/>- Formation Bac + 4,5&nbsp;&nbsp;(type Grandes Ecoles de Commerces)<br/>- Bon relationnel et sens de la communication<br/>- Diplomatie, rigueur, autonomie, sens de l’organisation<br/>- Maîtrise de l'Anglais (l’Allemand serait un plus)<br/>- Bonne maîtrise de l’outil informatique (Pack Office Windows)<br/>- Expérience précédente en Administration des Ventes et,ou dans le secteur automobile serait un plus.<br/> Mon, 09 Jun 2008 14:53:32 GMT Logistique / Organisation / Achats Mercedes-Benz France, filiale de Daimler AG en Allemagne, s’occupe des ventes, du service et du marketing des produits Mercedes-Benz, Smart et Maybach en France.<br/>Avec plus de 100 000 véhicules vendus en France en 2007, trois sites de production et deux centres européens de logistique, Mercedes-Benz France et Mercedes-Benz Services Finances France sont des acteurs majeurs du groupe Daimler en Europe. La France représente le 5ème marché mondial et le 3ème en Europe pour les voitures particulières Mercedes-Benz et Smart, elle est le 2ème en Europe pour les véhicules industriels.<br/><br/>Mercedes-Benz France Career, notre programme de recrutement de jeunes talents, représente une opportunité de découvrir une multitude de parcours au sein de Mercedes Car Group, Trucks Group et Financial Services. Ce programme&nbsp;&nbsp;vous offre l’espace nécessaire à l’apprentissage de nos métiers et au développement de vos compétences en intégrant différents services et projets. Ce parcours de formation initiale d’environ deux ans vous amènera par la suite à prendre des responsabilités.<br/>Votre travail sera centré sur la fidélisation et satisfaction client, en développant des stratégies pour améliorer le service après-vente, l’efficacité et la qualité du réseau. Des projets pour améliorer les process après-vente vous seront confiés.<br/>Clôture des candidatures le 20 juin. Les entretiens et le processus de pré-sélection auront lieu en Anglais. Entretiens de sélection finale en septembre 2008 en Allemagne.<br/><br/><br/>Nous recrutons de jeunes diplômés d’école d’ingénieurs (ESTACA, ENSIAME…) avec une spécialisation dans l’automobile. Familier avec l’environnement technique, vous souhaitez élargir votre expérience dans le domaine du management de projet.<br/>Vous possédez une première expérience dans l’automobile ou le service après-vente et maîtrisez l’Anglais et l’Allemand. Votre sens de l’équipe et votre curiosité sont les qualités que nous recherchons.<br/>Mobile et doté d’une bonne adaptabilité, vous apprécierez l’opportunité de pouvoir découvrir d’autres régions du groupe.<br/> Fri, 30 May 2008 15:41:06 GMT Logistique / Organisation / Achats Vous assurerez le suivi intégral de l’après-vente des véhicules spécifiques utilitaires sur le territoire français. Vous serez l’interface entre le client, le réseau et MBF pour le service; les problèmes techniques et l’assistance pour le respect des directives de carrossage du constructeur. Vous visiterez les clients Marchés Spécifiques (camping-caristes, marchés d’état, loueurs…), et assurerez le suivi des actions systématiques auprès de ces clients. Vous définirez les besoins du client en terme d’information et de formation technique, et suivrez la mise en place des moyens nécessaires (systèmes informatiques, outils, personnel, infrastructure). Vous traiterez avec le réseau les problèmes de réclamations clientèle. Vous coordonnerez et interviendrez en cas de problème technique ou d’adaptation d’équipements spécifiques en liaison avec les services techniques.<br/><br/>De formation technicien supérieur ou équivalent, vous avez une expérience de l’après-vente d’au moins 5 ans ainsi qu’une très bonne connaissance de la technique automobile VI, plus spécifiquement utilitaires. Vous maîtrisez pack office et les outils informatiques SAV (TIPS, WIS, EWA, FDOK, etc). Vous possédez un très bon relationnel et la capacité à négocier. Fri, 30 May 2008 09:44:13 GMT Commercial Vous serez en charge de la commercialisation des véhicules d'occasion (industriels camions et utilitaires) à clients finaux et à marchands.<br/>Vous serez en charge d'une démarche de prospection, et vous assurerez la gestion et le suivi des stocks.<br/>Enfin, vous suivrez la gestion administrative des dossiers clients. <br/><br/><br/>De formation BTS Force de Vente, vous avez le sens de la communication et possédez un bon relationnel.<br/>Vous maîtrisez l'Anglais.<br/>Vous êtes disponible sur le secteur de Montpellier.&nbsp;&nbsp; <br/><br/> Wed, 21 May 2008 16:21:51 GMT Logistique / Organisation / Achats Au sein du Département Services Mercedes Car Group vous assumez le management Services de nos réseaux de distribution Mercedes-Benz et smart. Responsable d’une vingtaine de sites, vous êtes l’interlocuteur des Réparateurs Agréés concernant les Services aux Clients et celui du responsable après ventes pour la partie opérationnelle.<br/>Vous gérez un budget vous permettant d’aider votre réseau dans ses actions ponctuelles de satisfaction Client. Vous avez de plus la responsabilité de l’assistance technique et client des sites et pouvez pour cela bénéficier du support d’ingénieurs produits. <br/>Vous êtes en charge de l’amélioration constante des Services aux Clients par le déploiement de la politique du siège au travers de différents programmes.<br/>Enfin vous vous assurez de la bonne transmission d’informations du siège vers le réseau et de la remontée d’information au travers de différents reportings.<br/><br/><br/>De formation Technique validée par un BTS MAVA avec une expérience d’une dizaine d’années, ou d’un diplôme d’ingénieur Automobile (ESTACA ,ESEM) accompagné d’une expérience technique et ou terrain de cinq ans au moins. <br/>Vous possédez des connaissances techniques automobiles et maîtrisez parfaitement les processus de fonctionnement de la distribution automobile en général et après vente en particulier. Une expérience voire une connaissance des marques Mercedes-Benz et Smart sur le plan technique et mode de fonctionnement serait un atout majeur.<br/>L’autonomie, un esprit cartésien, pragmatique ainsi que l’envie d’entreprendre sont indispensables.<br/> Wed, 14 May 2008 13:03:11 GMT Ressources Humaines Membre du Comité de Direction du site (centre logistique de pièces détachées du Groupe comptant 200 personnes), vous avez en charge la totalité des fonctions administratives du site : RH, Qualité Sécurité Environnement Maintenance, Achats (cahier des charges, gestion des commandes et évaluation), Contrôle de Gestion.<br/>Véritable adjoint du directeur de site, vous avez la responsabilité complète de l’activité RH, de l’administration du personnel (recrutement, paie, rémunération incitative, formation, gestion des données RH) à la gestion des relations sociales (gestion du disciplinaire, relations CE, DP, CHSCT). Vous assurez la coordination RH avec le siège social et le centre logistique d’Etoile-sur-Rhône.<br/>Responsable administratif du site, vous travaillez en transversal avec les responsables opérationnels QSE, Achats, Gestion.<br/>Pour réussir, vous vous appuyez sur une équipe d’experts de 9 personnes, dont 3 cadres.<br/><br/><br/>De formation supérieure Bac + 5 en Ressources Humaines (Droit du travail), vous avez plus de 10 ans d’expérience opérationnelle dans des fonctions RH sur site, filiales ou PME PMI, de préférence dans le cadre d’un groupe. Vous possédez une expérience en management d’équipe.<br/>Votre expérience RH, alliée à une connaissance approfondie du droit syndical et des IRP, vous permettra de réussir dans ce poste. Anglais courant, Allemand souhaité.<br/> Mon, 12 May 2008 15:18:01 GMT Logistique / Organisation / Achats Au sein de la Direction Technique et&nbsp;&nbsp;Services CHRYSLER FRANCE, vous serez en charge de l'analyse et de la mise à jour des tarifs pièces de rechanges, de l'étude des tarifs concurrence sur les pièces compétitives.<br/><br/>D'autre part vous êtes l'interface entre CHRYSLER FRANCE et les centres logistiques nationaux.<br/><br/>Vous assurez le suivi des reportings de l'activité pièces de rechange en centrale et pour le réseau des réparateurs agréés CHRYSLER JEEP DODGE.<br/><br/>Formation bac +2ou3 avec une expérience opérationnelle dans la vente de pièces de rechange et logistique PDR<br/>Bon niveau d'anglais; maitrise de l'outil informatique Excel et Access Wed, 19 Mar 2008 15:27:22 GMT Commercial Dans le cadre de ses activités, la direction Commerciale des filiales VP recherche un stagiaire pour une durée minimum de six mois. <br/>Rattaché directement au Directeur du développement commerce VN VO,&nbsp;&nbsp;le candidat aura pour mission de participer à l'activité des ventes des filiales : reportings, analyses de marché, suivi des actions Booster, compte rendu des comités de pilotage...&nbsp;&nbsp;<br/>Cette mission n’est pas limitative et pourra être amenée à évoluer en fonction du profil du candidat.<br/><br/>Période et durée : dès que possible pour 6 mois<br/>Localisation : Mercedes-Benz Boulogne Grenier (92).<br/><br/>- Formation Bac + 4 - 5&nbsp;&nbsp;(type ESC) <br/>- Bon relationnel et sens de la communication. Bonne présentation.<br/>- Diplomatie, rigueur et autonomie<br/>- Bonne maîtrise de l’anglais.<br/>- Bonne maîtrise de l’outil informatique et connaissance d’Internet. <br/>- Expérience précédente en marketing&nbsp;&nbsp;ou commerce et dans le secteur automobile serait un plus<br/> Wed, 19 Mar 2008 14:58:19 GMT Logistique / Organisation / Achats Toutes activités relatives à l'oganisation et à la gestion de la commercialisation des pièces de rechange automobile.<br/>Management d'une équipe de 3 magasiniers<br/><br/>Personne ayant déjà oeuvré dans le domaine automobile.<br/>Personne motivée et stable voulant s'installer dans la région. Mon, 17 Mar 2008 13:23:52 GMT Logistique / Organisation / Achats Technicien d'atelier avec possibilité d'évolution et accompagnement de stage en fonction du niveau<br/><br/>Personne ayant une bonne présentation et bonne élocution.<br/>Personne stable voulant s'installer dans la région.<br/><br/>Personne à contacter : <br/>Xavier Linay<br/>Tél : 02.43.21.13.08<br/>Mobile : 06.70.70.39.63<br/>Fax : 02.43.21.18.62<br/>e-mail : x.linay@etoiledumaine.fr<br/>Fonction : Directeur Technique Mon, 17 Mar 2008 13:15:35 GMT Logistique / Organisation / Achats Technicien d'atelier avec possibilité d'évolution et accompagnement de stage en fonction du niveau<br/><br/>Personne ayant une bonne présentation et bonne élocution.<br/>Personne stable voulant s'installer dans la région.<br/><br/>Personne à contacter : <br/>Xavier Linay<br/>Tél : 02.43.21.13.08<br/>Mobile : 06.70.70.39.63<br/>Fax : 02.43.21.18.62<br/>e-mail : x.linay@etoiledumaine.fr<br/>Fonction : Directeur Technique Mon, 17 Mar 2008 13:09:17 GMT Logistique / Organisation / Achats Technicien d'atelier avec possibilité d'évolution et accompagnement de stage en fonction du niveau.<br/><br/>Personne ayant une bonne présentation et bonne élocution.<br/>Personne stable voulant s'installer dans la région.<br/><br/>Personne à contacter : <br/>Xavier Linay<br/>Tél : 02.43.21.13.08<br/>Mobile : 06.70.70.39.63<br/>Fax : 02.43.21.18.62<br/>e-mail : x.linay@etoiledumaine.fr<br/>Fonction : Directeur Technique Mon, 17 Mar 2008 12:56:29 GMT Logistique / Organisation / Achats Accueillir et conseiller les clients du SAV.<br/>Réaliser les activités visant le déclenchement des processus de maintenance.<br/>La restitution des véhicules aux clients ainsi que la commercialisation de produits et services.<br/><br/>Personne ayant déjà travaillé dans le domaine de l'automobile, avec une bonne connaissance mécanique.<br/>Personne motivée et stable, voulant s'installer dans la région.<br/><br/>Personne à contacter : <br/>Xavier Linay<br/>Tél : 02.43.21.13.08<br/>Mobile : 06.70.70.39.63<br/>Fax : 02.43.21.18.62<br/>e-mail : x.linay@etoiledumaine.fr<br/>Fonction : Directeur Technique Mon, 17 Mar 2008 12:55:57 GMT Logistique / Organisation / Achats Réparation et entretien poids lourds<br/>Mission de dépannage<br/><br/>Esprit d'équipe et contact clients<br/><br/>Personne à contacter pour vous faire parvenir les candidatures :<br/><br/>• Nom, prénom : LE JEUNE REMY <br/><br/>• Téléphone fixe : 02.98.88.15.65<br/><br/>• Téléphone portable : 06.07.49.94.58<br/> <br/>• Fax : 02.98.63.40.07<br/><br/>• Mail : rlejeunemercedesmorlaix@fr.oleane.com<br/><br/>• Fonction : DIRIGEANT<br/> Mon, 17 Mar 2008 11:01:52 GMT Logistique / Organisation / Achats CQP TEEA 1an Mercedes Benz - Technicien électricien électronicien automobile <br/><br/>CQP effectué dans le cadre du contrat de professionnalisation du centre de Formation GARAC (Argenteuil 95). Structure d'hebergement sur place.<br/><br/>Les Certificats de Qualification Professionnelle&nbsp;&nbsp;sont des certifications créées par les professionnels de la branche des services de l’automobile.<br/>L’obtention d’un Certificat de Qualification Professionnelle facilite l’accès à l’emploi et prépare à un métier et une qualification reconnus par les professionnels et la convention collective.<br/><br/>Le but de cette formation est de préparer les salariés en formation aux techniques professionnelles qui leur permettront d' :<br/>- assurer la maintenance préventive et corrective : - des moteurs thermiques et équipements périphériques - d’ensembles mécaniques - de systèmes électriques, électroniques, pneumatiques, hydrauliques et optiques, assurant la conduite, le confort et la sécurité du véhicule <br/>- organiser et gérer leurs interventions<br/>- poser des accessoires sur véhicules<br/><br/><br/>Nous sommes à la recherche pour nos filiales pour la rentrée 2008 de jeunes titulaires d'un Bac Pro en mécanique qui souhaitent poursuivre leurs études 1 an pour accelérer leur évolution professionnelle<br/><br/>Minutieux, vous avez de bonnes capacités de raisonnement, vous aimez l’électronique et le travail de précision. Etre technicien électricien-électronicien automobile, c’est intervenir sur des équipements sophistiqués de haute technologie, comprendre, analyser et résoudre les problèmes posés par les systèmes électriques et à gestion électronique.<br/><br/><br/>Vous souhaitez rejoindre une entreprise de prestige qui vous permettra d'évoluer au coeur des métiers de l'automobile, merci de bien vouloir déposer sur ce site un CV et une lettre de motivation <br/>ou de les adresser par courrier avec votre dossier scolaire de votre dernière année à l'attention de&nbsp;&nbsp;:<br/>Aurore Panis - MBRF RH - 77 avenue Pierre Grenier - 92100 Boulogne.<br/><br/>Selection sur dossier et entretien de motivation en juin ou juillet 2008. Thu, 06 Mar 2008 14:22:04 GMT Logistique / Organisation / Achats Apprentissage ou contrat de professionnalisation au sein de nos ateliers Mercedes-Benz IDF<br/><br/>Nous sommes à la recherche pour notre filiale&nbsp;&nbsp;Mercedes-Benz parisienne pour la rentrée 2008&nbsp;&nbsp;: <br/>- d'apprentis et de jeunes en contrat de professionnalisation,<br/>- du BEP au BTS,<br/>- pour les filières maintenance & réparation et carrosserie & peinture<br/><br/>Vous êtes passioné d'automobile, dynamique, rigoureux et aimant le travail de qualité. Vous souhaitez rejoindre une entreprise de prestige qui vous permettra d'évoluer au coeur des métiers de l'automobile, merci de bien vouloir déposer sur ce site un CV et une lettre de motivation et préciser votre mobilité dans les départements de l'IDF.<br/>La selection prendra en compte également votre dossier scolaire. Thu, 06 Mar 2008 14:21:34 GMT Logistique / Organisation / Achats Au sein de notre Service après-vente VP, ce collaborateur gérera la réception client de la prise en charge jusqu'à la restitution du véhicule.<br/>Première expérience similaire demandée.<br/><br/>Impliqué<br/>Organisé<br/>Effectuant un travail soigné<br/>Sérieux <br/>Ponctuel<br/>Désireux d'apprendre et de se former<br/>Bon contact client<br/><br/>Contact : <br/>Mylène PINTO<br/>Tél : 04.94.19.99.99<br/>recrutement@borras.mercedes.fr<br/> Fri, 29 Feb 2008 16:20:17 GMT Logistique / Organisation / Achats Au sein de notre atelier VP, ce collaborateur aura la charge de toutes réparations automobiles, pose et dépose d'organes, embrayage, moteur...<br/><br/>Impliqué<br/>Organisé<br/>Effectuant un travail soigné<br/>Sérieux<br/>Ponctuel<br/>Désireux d'apprendre et de se former<br/><br/>Contact : Mylène Pinto<br/> Tél : 04-94-19-99-99<br/> recrutement@borras.mercedes.fr<br/><br/> Fri, 29 Feb 2008 16:19:07 GMT Logistique / Organisation / Achats Réparer selon les OR les véhicules (Utilitaires ou Poids lourds), tous types de traveaux sur organes vitaux, ...<br/><br/>Niveau d'études : autodidacte ou plus<br/><br/>Impliqué, rigoureux, consciencieux, ponctuel, ... <br/>le goût des formations et de progresser.<br/><br/>Contact : Mylène Pinto<br/> Tél : 04-94-19-99-99<br/> recrutement@borras.mercedes.fr<br/> Fri, 29 Feb 2008 16:18:00 GMT Logistique / Organisation / Achats Au sein de notre Atelier VP, ce collaborateur aura la charge des diagnostics et recherches de pannes<br/>Peut être éventuellement en cours de certification MB VP<br/>Autodidacte ou pas<br/>Un poste sur La Garde<br/>Un poste sur Puget Sur Argens<br/><br/>Contact : Mylène Pinto<br/>Tél : 04-94-19-99-99<br/>recrutement@borras.mercedes.fr<br/><br/><br/>Impliqué<br/>Organisé<br/>Effectuant une travail Soigné<br/>Sérieux<br/>Ponctuel<br/>Désireux d’apprendre et de se former<br/>Bon contact client<br/><br/><br/><br/> Fri, 29 Feb 2008 16:16:44 GMT